企业发展过程中遭遇过哪些共性的困难和困惑？企业家期盼收获哪些激励措施？在街道层面，如何积极贯彻落实相关精神，营造和谐的政商关系？近日，在长白新村街道商会举办的一场民营企业家座谈会上，企业家们与街道负责人面对面交流，畅所欲言。这也是街道商会举办的双月轮值活动之一，旨在为企业交流发展搭建与政府对话、融合共进的良好平台。
　　像这样通过举办座谈会，为企业做好支撑和服务，是长白新村街道商会自2003年成立以来始终践行的工作方针。经过15年的创新发展，会员企业已从原来的26家发展到了现在的111家，覆盖社区的各个行业。
　　商会要成为企业家的“娘家”
　　沟通协调本月商会内部的日常事务，确定下月学习交流活动主题，与企业家开展信息交流……对于街道商会会长李汉卿而言，除了要管理自己的企业，商会工作也异常繁忙。“考虑到同时兼顾商会工作与企业运营，我们商会实行会长轮值制度，每月安排2名会长值班。通过轮值制，充分发挥会员们的积极性和主动性，也能保证商会工作正常运转。”
　　企业家们平时都在各处办公，如何使商会一呼百应，把企业家们的心凝聚在商会中？长白新村街道商会有一项“五访制度”作为法宝——会员乔迁新址必访、新进会员必访、会员单位整顿后重新开业必访、会员身体抱恙住院必访、会员家庭有重大事情必访。“通过‘五访’，可以进一步拉近商会与企业之间的距离，培育相互携手共同发展的良好氛围。”商会负责人李汉卿告诉记者。“商会要成为企业家值得依靠的‘娘家’。”
　　量身定做理想信念教育
　　值得一提的是，商会还坚持将开展理想信念教育实践活动，以促进非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长为着眼点，使积极投身理想信念教育实践活动成为会员企业的自觉，实现了教育实践活动与商会创新发展的双丰收。
　　“企业家是当今最有活力的群体和最宝贵的资源。只有激发企业家精神，才能增强理想信念教育建设的内在活力，推动商会不断取得更好发展。”今年以来，商会以开展“不忘初心，牢记使命，勇当新时代排头兵、先行者”大调研活动为契机，将开展大调研与理想信念教育实践活动紧密结合起来，突出“不忘创业初心，接力改革伟业”这一重点，将深入开展理想信念教育实践活动与企业发展、个人需求紧密联系在一起。
　　商会联合地区工会、社区服务办、上海农商银行等单位联合打造“长久援手”品牌项目，并连续3年举办创业大赛，挖掘各类优秀项目100个，支持大学生创业。同时商会积极开展法律、技术、管理、市场等咨询服务30余次，先后向慈善组织捐款500多万，实现了投身慈善从自发性到自觉性、从偶然性到常规性、从零星化到系统化的发展。
　　在打造理想信念教育实践活动示范点的工作中，长白新村街道商会已连续两年被评为“上海市优秀基层商会”。