如果职业教育没有稳定的生源作支撑，一切发展职业教育的计划都是空谈。为了加强上海市职业院校招生就业工作队伍建设，上海市教育科学研究院、上海市教育委员会教育技术装备中心、上海市中等职业技术教育师资培训基地联合举办的上海市招生就业管理干部素质提高班于2016年11月30日正式开班，杨浦职校招生办负责人汤懿以及各兄弟职业院校的27名招生就业干部参加了为期七周的集中培训。上海市教育科学研究院办公室主任朱桃福主持了开班仪式。
　　培训第一天，上海市中华职业教育社理论研究委员会主任、华东师范大学教育部博士马庆发教授为大家做了《迁移与后延：职业院校招生就业工作的新思路》《毕业生可持续发展：职业学校就业工作中心转移》两场生动精彩的报告。马教授向招生就业干部们分享了如何更好、更快、更准确地利用学校的优质资源向外界宣传职业教育的优势，如何去吸引更多的生源来扩大职业教育的队伍，如何让职业院校的毕业生就业可持续发展等方面的经验。第二次培训时，上海市交通学校副校长朱建柳作了题为《拓宽就业渠道，探索双证融通》的报告，社科院郭教授对培训的学习体会论文撰写进行了辅导。郭教授从多角度、多维度为大家分析了招生就业工作中遇到的实际问题，帮助大家快速对自己所在的职业院校进行了准确的定位，郭教授还与学员们共同探讨了招生就业的新思路，新发展。
　　此次培训更新了招生就业干部们的教育理念，扩展了工作思路，提升了业务素养，创造了交流和探讨的机会，为各学校招生就业工作的发展提供了新方向。
2016-12-12