日前金山区发布《金山区关于新型职业农民参加社会保障补贴的实施细则》以及《金山区关于新型职业农民学历提升学费补贴的实施细则》，给新型职业农民交社保、对新型职业农民相关学历提升给予学费全额补贴，让农民成为有吸引力的职业，吸引鼓励各界人士从事农业生产。
眼下，金山施泉葡萄园内的葡萄宛如一串串碧玉，青翠欲滴。看着这即将丰收的场景，基地负责人卢玉金心里乐开了花。而更让这位金山“葡萄大王”高兴的是，在不久前刚刚闭幕的金山实施乡村振兴战略大会上，他获颁金山区十佳“新型职业农民”荣誉证书。
卢玉金是我区最早跻身新型职业农民培养计划的学员之一。通过专家指导，以及各种理论知识学习，卢玉金的葡萄种植、管理技术也越来越先进。“传统葡萄只有夏季这一上市窗口，专家教授我，采用大棚种植后上市周期可以延长至6个月。”听从专家的建议，卢玉金全部采用大棚设施栽培，并严格控制葡萄产量。每根藤蔓上只留一串葡萄，每串在60到80粒葡萄左右，确保糖度、风味最佳。
经过专家指导，施泉葡萄的品质越来越好，近年来多次在全国和上海的各类葡萄大赛中获得金奖，名气也越来越响。卢玉金介绍道：“现在，葡萄每亩收入可以达到2万元，在市区有9个销售点。”
自己增收致富了，卢玉金不忘周边的村民。他主动把施泉葡萄种植技术分享给周边农户，目前已经带动一大批金山农户增收致富，全区施泉葡萄种植面积达到一千多亩。
实际上，从2014年开始，根据国家农业部和市农委的统一部署，我区开始推进新型职业农民的培育试点工作，2015年金山被农业部列入全国新型职业农民培育工程示范县。三年来，我区累计培育新型农民超过1000人，目前都已经成为我区粮食和经济作物生产经营的主力军。近年来，我区通过“引进来、走出去”战略积极邀请国内外知名大学教授来金授课，组织新型职业农民前往以色列、日本考察学习，提升国际视野。
金山区农委主任张亚军：
乡村振兴，农民是主体。农民的文化素质、技术能力和思想水平的高低，直接决定乡村振兴战略的实施效果。因此，培养和建设一支新型职业农民队伍是实施乡村振兴战略的关键。在未来三年内，金山要壮大新型职业农民队伍，加快建设国家新型职业农民激励计划试点区，着力培养一批有文化、懂技术、会经营的新型职业农民，计划到2020年全区认定新型职业农民达3500名左右。
同时，为了吸引鼓励各界人士从事农业生产，我区日前发布《金山区关于新型职业农民参加社会保障补贴的实施细则》以及《金山区关于新型职业农民学历提升学费补贴的实施细则》，给新型职业农民交社保、对新型职业农民相关学历提升给予学费全额补贴，让农民成为有吸引力的职业，创造条件让更多青年尤其是本土青年回到农村工作，培育农村“创二代”和发展带头人。