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京东2019管培生招募计划

2024-5-26 17:55:22发布5次查看ip:发布人:
京东集团自2007年起创建管理培训生项目“京鹰会”——tet(trainee eagle team),做为公司战略级人才项目,旨在从内部培养高度契合京东价值观、真正熟悉京东业务、推动并实现战略落地的中高层管理者。
为了帮助新加入京东的高潜质毕业生快速成长,公司为管培生提供专属培养计划,以“领导阶梯”为培养阶段,以“从实践中成长”为指导理念,培养计划中包含轮岗历练、项目竞赛、职务拓展、影子计划、高管助理、京鹰沙龙等多种方式。通过这些定制的培养计划,一方面促进个人角色的不断转换、加深多业务领域的理解,另一方面全面提升领导力,打造复合型管理人才。
本次管培生岗位覆盖:金融、技术、产品、时尚、市场&职能等方向。
校招要求及岗位
招聘要求:
1、2019年本科活以上学历应届毕业生,计算机/信息管理/工程/统计/数学/供应链/物流/金融/经济/营销/管理等专业优先。
2、热爱互联网行业,拥有投身电商、金融、物流、技术等业务的初心与敏锐嗅觉,不惧挑战,追求个人价值实现与事业成功。
3、强烈的好奇心与求知欲,具备逻辑化与多元化的思考方式。
4、出色的沟通能力,擅长跨任务的协同与推进;拥有学生会/社团等经验者优先。
5、至少具备一门外语的良好沟通能力。
招聘岗位:
管培生-金融方向
工作地点:北京,上海,广州,深圳,武汉,成都,西安,沈阳,宿迁
职位方向:tet管理培训生
公 司:京东集团
岗位描述:
通过挖掘拥有强数据敏感性与逻辑判断力,同时具备挑战更高目标的高潜质应届生,为京东金融储备核心管理人才。
1、2019届本科、硕士应届毕业生,金融、经济、统计、数据等专业优先。
2、大学期间在班级/学生会/团委等担任干部,拥有管理意愿,且对承担更大责任充满兴趣。
3、思维敏捷,擅于推理与分析;具备基本的商业意识,能够快速学习并进行自我知识管理与迭代。
4、认可京东文化与价值观;优秀的中英文沟通能力。
管培生-技术方向
工作地点:
职位方向:tet管理培训生
公 司:京东集团
岗位描述:
通过培养掌握先进技术,同时具有较强团队管理潜力和兴趣的应届生,为京东研发持续输入优秀管理继任人才。
1、2019届本科、硕士应届毕业生,计算机科学、人工智能、数学、数据算法等专业优先。
3、责任心强,逻辑清晰,擅长问题分析与解决,乐于与他人沟通协作。
管培生-产品方向
工作地点:北京,上海,广州,深圳,武汉,成都,西安,沈阳,宿迁
职位方向:tet管理培训生
公 司:京东集团
岗位描述:
通过选择有广阔视野、有商业头脑、有创新潜质的优秀应届生进行专项培养,为京东持续输入优秀产品管理人才。
1、2019届本科、硕士应届毕业生,计算机科学、商科、心理学等专业优先。
2、互联网及移动互联网产品深度用户,对最少一种类型的互联网商业模式有深入研究和了解。
3、广阔的视野,持续的好奇心,持之以恒的韧性;擅于传递思想,具备一定的影响动机。
4、认可京东文化与价值观;优秀的中英文沟通能力。
管培生-时尚方向
工作地点:北京,上海,广州,深圳,武汉,成都,西安,沈阳,宿迁
职位方向:tet管理培训生
公 司:京东集团
岗位描述:
通过选择对时尚行业充满热忱、具有商业头脑,精于沟通且具备时尚敏锐度的优秀应届生进行专项培养,为jd fashion持续输入优秀管理人才。
1、2019届本科、硕士应届毕业生,时尚零售管理、时尚买手、市场营销等专业优先。
2、在校期间有过时尚领域零售相关实习经历,了解品牌,对时尚行业充满热情。
3、具备数据分析能力,敏锐的市场洞察力,擅于根据流行趋势及市场特点进行采买分析。
4、认可京东文化与价值观;优秀的中英文沟通能力,掌握法语、意大利语等第三语言者优先。
管培生-市场&职能方向
公 司:京东集团
岗位描述:
通过挖掘具备商业嗅觉、直击用户痛点,拥有敏锐的人际洞察及协同推进能力,同时对管理兴趣与且有潜质的优秀应届生,为京东市场&职能储备核心管理人才。
1、2019届本科、硕士应届毕业生,营销、市场、广告、传媒、心理学、电子商务、工商管理、人力资源等专业优先。
2、大学期间在班级/学生会/团委等担任干部,拥有管理意愿,且对承担更大责任充满兴趣。
3、具备创新基因,熟悉新媒体,玩转热点制造;擅于项目统筹与关键节点把控。
4、擅于团队合作,能够有效的影响说服他人,并持续经营人际网络。
5、执行力高,抗压能力强。
6、认可京东文化与价值观;优秀的中英文沟通能力。
招聘流程
时间节点:
网 申:2018年6月8日-2018年7月31日
宣 讲:2018年6月-7月
笔 试:2018年8月3日、4日
面 试:
北京/广州线路:2018年8月11日-13日
(完成群面、hr面试,专业面试为电话面试8月14日-21日)
上海/武汉线路:2018年8月17日-19日
(完成群面、hr面试,专业面试为电话面试8月20日-27日)
终 面:将在2018年9月安排,前往北京总部进行面试,具体时间以hr邮件通知为准
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