连日来，上海浦东消防支队坚持“基层至上、以兵为本”的理念，紧紧围绕官兵关心的问题和利益诉求，出实招、办实事，全力打造“温暖警营”，提升官兵的“幸福指数”。
全局提升，加强警营文化建设。一是提升“一警一爱好”工程建设。围绕“一队一品牌、一警一爱好”特色工程，落实基层中队文化活动日制度。安排每周开展声乐、书法、健身、摄影等兴趣小组活动，并将优秀作品、先进做法定期公布在手机APP“思政在线”的“官兵之家”栏目中，供官兵交流学习。二是提升一体化警营文化建设。自红门影院建设以来，每周五组织官兵观看国内外最新最热电影，并制定具体管理措施办法，保持红门影院设施的完整好用；同时，利用党团活动日、节假日举办篮球、乒乓球、羽毛球班组友谊赛，增强官兵的凝聚力。
全员参与，加强先进典型选树。一是走廊文化评先进。利用走廊文化定期评选每周先进个人，每月训练之星，每季度安全行车之星，多层次、全方位评选先进人物，营造学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围；同时，楼梯拐角处设立照片墙，将训练、生活、工作中的精彩瞬间、重要时刻以照片的形式记录下来，潜移默化提升周渡人的荣誉感。二是荣誉室里树先进。升级改造后的荣誉室，陈列摆放中队历年荣获的奖杯、奖状、锦旗，墙上张贴的照片记录下官兵参与火灾扑救、抢险救灾、爱民为民的动人瞬间。移动电视机上滚动的画面诉说着中队的历史和她曾经走过的漫漫岁月，激励着官兵不忘初心、砥砺前行。
全面保障，加强从优待警力度。一是走访困难官兵家庭。在仔细了解困难官兵家庭情况后，分组分时段组织官兵代表前去看望慰问，并在休假计划上对家庭困难官兵予以适当优先。二是鼓励官兵“一专多能”。鼓励官兵报考军校，参与士官远程教育学习，提升官兵的文化程度和学历层次；积极联系辖区单位，组织有意愿的官兵参与地方组织的厨师培训、景点讲解以及军地文艺汇演活动，丰富官兵的警营生活，加强官兵与地方的联系。三是邀请官兵家属来队参观。通过“请进来”的方式，加深官兵家属对中队日常生活有直观了解，加深官兵家属与中队之间的感情，加深官兵家属对消防职业的荣誉感和自豪感。