3月20日下午两点，杨浦区江浦路街道召集全体机关联络员、居民区党总支书记、居委会主任召开大调研居民区走访工作部署会。会议主要部署了3-6月份的居民入户走访工作。街道党工委书记孙革军主持会议。
孙书记在现场做动员讲话。他用四个好对全体与会人员做了工作部署：
1.组织好。要与居民区做好对接，要将机关和居民区捆绑起来；
2.覆盖好。我们要尽力将调研范围覆盖到全体居民；
3.结合好。发动党员骨干、楼组长，协助协调好调研工作，通过活动形式等多种方式，把居民请出来共同参与社区调研工作；
4.统计好。做好痕迹留存以及问题录入。调研要有成效，不只是完成指标，我们更要给居民带去福音。
会上，杨浦区江浦路街道党工委副书记郑一鸣对大调研工作做基本部署。
一是要在思想上高度重视
大调研工作的开展是对街道全体工作人员的一次重大考验，也是转变工作作风、改变工作态度的一次重大契机。要在思想上做好充分准备，迎接挑战。
二是要在时间上合理安排
入户调查不同于以往的调查问卷等一般调查形式，要根据居民在家的时间合理安排工作，争取了解到每一户居民的需求。
三是要在问题上合理分类
对于居民提出的问题和困难，做到一日应答，五日办结，最迟十五日内完成答复工作。将自身工作与大调研有机结合，大调研工作统领日常工作。
杨浦区江浦路街道大调研工作办公室就街道下一步的大调研工作做了具体安排部署：
本次调研主体为杨浦区江浦路街道全体机关干部。调研中，将做到居民家庭100%全覆盖，对辖区内35247户居民家庭全数进行调研。调研中，我们会更加关注居民关心在交通出行、小区环境、食品安全、医疗教育、生活补助等方面的需求、问题和建议。同时，如果居民有任何意见或建议，也可以填写入户调查中发放的“大调研温馨提示卡”，并将其放入指定的大调研信箱中，我们会做好收集反馈工作。
那么调研中，对各位联络员又有着怎样的要求呢？
1.以“组团式”模式开展入户调研。
处级领导负责带片并牵头，各联络员负责带块，以“1名机关联络员 一名居委干部 1名楼组长”的组成方式，联络员全体成员均参与此次居民区走访调研活动，强调面对面调研。
2.调研结合职能科室重点工作推进。
各办负责人要与居民区做好对接工作，根据3-6月工作重点，对以集中座谈、集中活动等多人参与的工作做提前梳理、合理安排。
3.调研走访要有机结合居民区其他工作。
居民区书记要做好把关，将其他各类群众性工作与调研走访工作相互结合起来。
4.统筹安排调研计划。
各居民区根据家庭户数，按照3-6月走访目标，做好走访计划。联络员组长与居民区书记做好有效对接，切实落实包块居民区走访调研计划。联络组长实时、动态掌握整体走访进度，按规定及时向上报送推进情况。
5.调研入户做到态度谦和。
对可以即知即改的或可以短期内杨浦区江浦路街道自行解决的，可将相关信息汇总后联系职能部门予以反馈；对情况不熟悉的，在耐心做好解释工作后，上报大调研办公室，协调职能部门反馈和结局。
6.关于温馨提示卡。
杨浦区江浦路街道会在入户过程中向居民发放温馨提示卡，居民可以在上方空白处填写遇到的问题并将卡片投放至党建服务中心、街道社区事务受理中心、街道网格中心、5个睦邻中心以及各居委会，街道会及时汇总并处理温馨提示卡，按照问题反馈机制的时效要求，做到每个问题有反馈，有落实。
杨浦区江浦路街道力争在六月底完成全社区居民家庭的面对面走访调研工作。调研工作不仅在数量，更强调质量。全体机关干部将竭尽所能，抒民意、排民忧、解民忧，通过沉入社区、走进家庭的走访，不断转变工作作风，提高居民群众认同感和获得感。