3月21日，区人才服务中心赴思源电气股份有限公司开展调研活动，听取企业对促进人才发展、创新人才服务方面的意见建议。调研中，思源电气负责人和人力资源经理在人才落户、人才引进、居住证积分、外国人来华工作许可、职工子女入学、海外派遣代理服务、人才专题培训等方面进行了政策咨询，并提出相关建议。调研组对咨询问题逐一进行了详细回复，认真记录下来自企业的呼声。为了进一步为企业做好人才定制服务工作，区人才服务中心将积极寻找区内合适企业，与企业共建《人才成长服务手册》，将企业人才的服务需要进行个案化、档案化和信息化，实现企业内有需要服务的人才都能得到最及时、最可靠和最合适的政策服务。
在调研结束后，调研组随即在思源电气非常有特色的“窗口式”人力资源服务部门内开展了一次现场办公：现场共接受思源电气的居住证积分报送材料34份、居转户报送材料3份，并对12名思源电气员工的政策咨询进行了现场个别答复。