3月8日下午，华漕镇党委委员、纪委书记吴春兰带领镇党群办（组织）、总工会、团委、武装部、监察室、综合党委、社发办（民政）等七个部门到纪东村开展“党建引领”大调研，村班子成员、工青妇条线干部、民政干部、民兵连长、党员代表、青年代表、妇女代表、优抚对象等参与调研。
　　调研中，村干部提出，一是“党建引领”促进经济发展，但纪东村规划土地性质单一，经济发展受限，老百姓的福利待遇较其他村低很多，是否可以依靠廊道建设，吸引新型文创产业的眼光，帮助我们共同解决这个瓶颈问题；二是因近几年“五违四必”、环保整整工作的深入推进，我村大规模企业、生产加工型企业均全面清理、关停、搬离，村内原在私人老板厂里工作的老百姓失业，待业在家也有一部分，年龄、文化程度和专业的限制令他们找工作难，如何帮助他们解决就业问题等；三是土地性质和行业限定的问题，使我村新招商企业均为仓储业，职工人数少，无发展潜力，税收无法提高，建设“两新”党组织和推进“一企一品”等工作也有难度。
　　党员代表分别提出，一是“党建引领”根基很重要，上级要支持，村班子要团结，才能发挥实力，为我村做实事；二是目前“美丽乡村”建设的思路有一定局限性，希望能够有“跨出门”到一些建设做得好的省市、地区学习交流，寻求符合本村实际的规划建设思路；三是村内党员老龄化程度高，年轻党员的培育相对脱节，党的后备力量较弱。而在新时代的文化活动需求方面，因年龄普遍高，对于新兴事物的接受力不强，党建活动开展难度较大；四是村域内很多区、镇规划及工程的建设推进，政府未及时公示或征求意见，导致村委、村民不知情、不了解，实施过程中还造成村民生活出行上的困扰，引起群众矛盾。请相关部门也主动跨前与地方上多沟通，不要老是让村干部上去找部门问情况。同时，希望有关部门监管好相关工程的开展，不要造成期间廉政问题和豆腐渣工程的出现。
　　青年代表提出，一是我村大多数年轻团员均因工作等问题，不愿意也没时间回居住地参加活动，青年团员活动的开展得不到预期效果；二是缺乏年轻后备干部力量，村干部年龄结构偏高，基层干部文化程度、文明素质相对较弱，总体缺乏符合村发展需求的干部人才。希望政府在青年人才配送方面向基层村级组织倾斜。
　　妇女代表提出，一是“两病筛查”重症妇女治疗费用高，在报销一定自负医疗费的基础上，再对床位费进行补贴；二是自闭症儿童无处就学、无处医治，到外面机构引导治疗的费用很高，长期下去，家庭负担不起。希望政府能够提供心理疏导等服务，并为自闭症儿童寻求就医、就学途径。
　　优抚对象表示，近几年，民政方面对优抚对象的关怀政策非常到位，优抚对象的生活很幸福。但老年卡取消后，一些老年人提出坐车减免的问题。
　　镇社发办（民政）当场予以回复解释，得到优抚对象认可。
　　最后，吴书记就今天调研中我村提出的问题强调，一是要抓住大调研机遇，清楚梳理问题，突破问题难关；二是要明确解决主体，落实解决途径，主体层面是村级的，能够解决的村里加快落实解决，职能部门做好指导；主体层面是镇级、区级的，调研组会将问题带上去，协调相关部门解决；三是要结合实际，不脱离现实，村要加强与部门之间的日常沟通协调，做好本村各项工作。
　　吴书记表示，今年的大调研，各级领导干部、各部门科室都将下基层了解群众所需所想，我们村干部、各类代表、党员、群众都可以提出自己的问题、建议和看法，这是促进我们基层工作做得更好的基石，更是为村级发展带来希望的机遇。