“职场是怎样的？未来的我应该去怎样的企业？哪些职业会适合我？”00后的学生或许对自己的未来有很多想法，但内心或多或少有着一些疑问。为帮助和引导学生开展早期生涯规划，增加对社会各行各业的了解，激发学生学习兴趣， 2018年暑期，同济二附中新高二学生在学生发展中心的指导下，走进不同企业单位，开展了一场特别的暑期职业体验之旅。
第一站 上海才赋人力资源科技有限公司
2018年7月13日，学生们来到一家以创新驱动的o2o人力资源服务企业——上海才赋人力资源科技有限公司。公司业务发展中心总经理左光华先生给学生们介绍了人力资源服务的业态，还针对学生的兴趣着重讲解了公司业务产品如何与互联网+、大数据、ai等嫁接的理念和实际案例。随后，学生代表从弹性福利、人才招聘、企业文化等不同角度进行了学习报告的交流发言。交流过程中，左总不仅对学生提出的问题做了详细的解答，还分享了自己的从业感悟与人生经验。学生在获得专业知识的同时也收获了不少做人道理。
第二站 上海芃垠琦信息科技有限公司
2018年7月13日，同学们来到从事活动策划的公司——上海芃垠琦信息科技有限公司。初到公司时，学生就被公司简洁的办公室吸引，有同学表示：这就是他心中向往的工作环境。随后，学生在工作人员的介绍中对公司有了整体的认识。为了让学生对策划工作有更深入的理解，公司工作人员交给学生一个任务：完成一个项目方案。学生从了解客户需求，再进行方案讨论，最后以文档形式呈现，口述的方式讲述他们的方案。活动结束后，学生还期盼下一次的活动，希望自己的创意能在现实中实现。
第三站 上海有芽文化传播有限公司
2018年7月24日上午，高一学生化身为小哥哥小姐姐来到一群小朋友身边，尝试做小老师。平时与教师这一职业经常打交道的学生们真正做起小老师确遇到了不少难题。坐不定的小朋友、爱闹脾气的小朋友、不肯做作业的小朋友，在应对一群“熊孩子”的过程中，学生们用自己的聪明才智化解一系列问题。同时，学生们也意识到教师这一职业也并非像想象中那么容易，需要足够的耐心与一定的应变能力。
第四站 上海市万联律师事务所
2018年7月25日，在陆凤岚老师的带领下，学生们来到上海市万联律师事务所体验律师们的职场生活。律师事务所的钱律师带领学生们参观了整个事务所，并给学生介绍了事务所的模拟法庭。参观结束后，律师事务所一些资深的职业人士与学生们进行交谈。交流过程中，学生们对律师这一职业有了更深入的了解：原来在光鲜亮丽的职业光圈背后都有每个职业人默默的付出。
第五站 万隆国际咨询集团有限公司
2018年7月30日，学生们来到一家以会计、审计业务出身的公司——万隆国际咨询集团有限公司。市场总监倪老师先带学生们参观了公司各部门，随后对公司进行整体介绍。为了让学生对职场有更清晰的认识，倪老师特别邀请了公司三位专业的职业人士为学生进行解答。互动过程中，有的职业人士向学生讲述了企业资产评估的具体流程，有的职业人士分享了自己在工作中感悟，他认为：在职场上，专业能力很重要，但是专业能力外，学习能力、综合能力也是非常重要。在职业人士的讲述过程中，学生们意识到如果要放眼未来，首先要立足当下，将基础知识学扎实。
第六站 上海汉得知云软件有限公司
2018年7月31日，学生们来到上海汉得知云软件有限公司感受技术公司的魅力。首先，运营部的工作人员带着学生们参观整个公司，让学生们了解企业架构与文化。随后，学生们亲自体验公司的一款软件，在体验活动中对公司有进一步的了解。体验过后，技术部的职业人士给学生介绍互联网应用测试方面的内容，并与学生互动，完成一份测试方案。在互动过程中，学生们感受到了这位职业人士身上所展现出的年轻有活力、富有创造力的特点，或许相关的知识会遗忘，但是企业的特点、职场人士的精神会留在学生的心中。
结语
参与本次“遇见职场 预见未来”活动的企业包括科技、文化传播、教育咨询、法律等行业。这些单位无偿提供各类资源，大力支持同济二附中学生职业生涯规划课程相关活动。同时，在学生发展中心有序组织下，本次活动形式打破了校园传统课程模式，借助企业专业人士的职业引导，帮助高中生尽早接触社会、树立正确的职业目标以及科学规划未来的能力，希望本次活动的举办，让社会中更多的企业加入到此行列中来，为学生提供更为广阔的社会实践活动空间。
师生感悟
老师说：“人生路，没有最好，只有最合适。学生今日走进的公司未必就是今后他们的职场，但希望通过职业体验活动，他们能不断探索自我，进而找到自己的人生坐标。”
学生说：“其实律师远比我们想象的辛苦,因为他们工作的时间多于休息的时间。所以不管是做什么事什么职业都要会吃苦。”
学生说：“在这个过程中我们学会了各抒己见，交换意见。无意间培养了我们的团队意识以及创新能力。”