临近期末，学校对下学期的教学及班主任工作作了新的安排。按照往年惯例，对于职初期的新教师、新班主任，及第一年上毕业班的老师，教导处安排了师徒带教工作。
启动仪式上，教导处钱敏华老师公布了本学年“师徒带教”名单，共17位师徒参加了本次师徒带教仪式。上海市第二初级中学一贯注重学校的办学理念，重视对青年教师的培养，成立师徒带教团队。一直以来，学校将师带徒工作纳入正式常规的教学中进行管理。通过师徒带教的过程，使新教师快速的成长和成熟起来。
钱敏华老师宣读“师徒带教”协议，这份简短的协议对于每一对“师徒”来说都意义非凡，这是市二初中同事并肩作战、携手成长的印迹，是每一位资深教师无私相助、无私奉献的真心，是青年教师热血奋斗、砥砺前行的动力，更是互取所长，共同成长的教育教学之风吹满校园的痕迹！
最后陆永泉书记发言，真诚恳切的讲话让在座的青年教师受益匪浅。陆书记说道：“所有的工作都是在为自己储备能量，工作的过程就是积累经验的过程，所以面对工作和任务应不推脱、不抱怨、欣然接受、积极完成。靠自觉成长是很艰难的，任务驱动是我们在座绝大多数人唯一的成长途径。”我们应该珍惜这次机会，卯足干劲，在新老合作的方式中携手前行，同生共长，我们将欣喜于这种成长，感动于这种进步。
愿所有新入职教师不辱使命，砥砺前行，在市二初中这片沃土上茁壮成长，孕育出更加绚烂的明天！
（责任编辑：钱敏华；责任审核：郑亚捷)