为深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，贯彻落实基层党建“走在前、作表率”的要求，公租房公司党支部按照“多元共建、集成共促、协同共享”工作思路，切实增强公司党支部组织力和政治功能，不断激发人才公寓社区新活力，打造党建服务新阵地。

多元共建，构建党建工作体系。公司党支部与原野居民区党支部、区人才中心党支部共建共商，打造人才公寓“组织共建、党员共管、设施共享、活动共办”的联合模式。摸清人才公寓党员情况，按照全覆盖目标和“一人一点”原则，选派政治素质好、党务工作精的党员担任社区党建干部，佩戴党徽上岗，强化党组织政治引领和发挥党员先锋模范作用。

集成共促，创新党建工作载体。一是实施“先锋工程”，按照自愿性、公益性、实效性、规范性原则，成立红色志愿者服务联盟，开展人才公寓社区创建活动，实行组团式服务，激活社区新活力。二是实施“群英工程”，举办文化沙龙、青年联谊交流等活动，开展“社区最美人才”、“社区先锋人物”、“社区服务之星”等榜样人物创建活动，强化模范带头作用。三是实施“暖心工程”，了解人才们的困难需求，广泛开展党员和青年“结对牵手、共建和谐”活动。

　　协同共享，搭建党群服务平台。打造党员“先锋志愿驿站”，以组织工作全覆盖、党员教育管理全覆盖为宗旨，用活人才公寓党建服务点。提供“党员小小课堂”服务，集中打造党建活动公开栏、照片墙等，完善党建服务点其他各项功能；组建人才公寓群团“联动服务驿站”，利用工会、共青团、妇联等群团组织丰富资源，创建群团之家，在人才公寓入住单位之间搭建沟通桥梁；围绕人才培训、技能比武、文体比赛等活动，定期组织开展各类文化娱乐活动，满足人才们的精神文化需求；搭建人才公寓活动“共享共建平台”，发挥党支部的引领协调功能，搞好统筹协调，利用互联网等新媒体，真正做到资源利用最大化，服务内容精细化。