据闵行区消息：2018年6月，君莲片区以保障房民生实事工程为依托，率先推出“辖区共建合伙人”模式。镇规划和土地管理联合党支部、君莲新城第一居民区党支部与中建八局东孚上海公司青浦闵行项目联合党支部、中建八局上海公司第五经理部闵行党支部，在君莲闵都雅苑项目建设工地联合开展区域化党建共建活动，优化推进项目开展。
　　整合资源，强化共建意识，实现辖区党组织共驻共建、优势互补，颛桥镇在探索区域化党建的工程中尝到了甜头：不仅增强了党的凝聚力、创造力和战斗力，还为社区和企业提供了一个优势互补、共促发展的机会，大大提升了基层党组织的活力，形成新合力，党建工作也从“单打”变“联动”，通过以党建促共建，以共建促合作，以合作促发展，推动多方深度合作，助力政企党建融合发展。
　　新身份，驻区单位“被动”变“主动”
　　区域化党建将传统的“单位党建”扩展到“区域党建”，充分发挥区域内各级组织、各个单位的组织优势。
　　此次依托君莲闵都雅苑项目，四方党支部以“辖区共建合伙人”的身份形成共建新模式，身份的转换，有效提升了驻区单位参与区域化党建的内在动力和积极性，提高了驻区单位的属地化意识，从被动变为主动。
　　“通过区域化党建大格局，让辖区单位参与社区治理，让社区居民理解企业运营。”颛桥镇相关负责人表示。
　　新平台，共建模式“单一”变“多元”
　　无独有偶，曾经被称为“沪上最烂小区”的银一居民区，用4年时间成功创建成上海市文明小区、闵行区民主法治示范区。他们的经验也与区域化大党建平台有关——实现“组织共建、资源共享、要事共商、活动共办、平安共筑”。
　　银一居民区党总支明确规定，公安部门是小区物业开展安保服务的主管部门；房管部门是物业管理和业委会的监督指导部门；物业公司是小区安保的责任主体，业委会则组织小区技防、物防设施升级改造的自治主体；各职能部门为执法主体。各部门共同参与的协同治理机制，使小区治理进入了良性循环。
　　多方共建，都以所在居民区为依托，结合共建几方的工作特点和系统隶属，整合现有资源，打破领域和行业界限，形成党建联建制度，建立共建新平台，优势互补、信息共通、资源共享、互惠互赢。