我的预产期是11月初，到新的职工生育规定要到12月1日才实施，那么我还在休假期间，是按照旧的办法来计算产假还是新的呢？这胎是符合国家生育指标的，二胎有没有晚育假可以休？
您好！对于符合政策生育二胎的，根据《女职工劳动保护特别规定》第七条第一款规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。根据《广东省女职工劳动保护实施办法》第六条规定，生育时遇有难产的（如剖腹产、Ⅲ度会阴破裂者），可增加产假三十天。
根据《广东省人口与计划生育条例》第十八条规定，比法定婚龄迟三周年以上初婚的为晚婚，已婚妇女二十三周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育。由此可见，晚育假期是针对生育第一个子女时的奖励假期。
2015-10-19 15:18:05