6月23日，在唐纪瑛校长的率领下，上海市信息管理学校全体行政干部一早来到位于黄浦区打浦路的中华职业学校参观、学习、研讨，受到中华职校黄玉璟校长等行政领导班子们的热情接待，宛如春风拂面，暖意融融。
中华职业学校最早由著名职业教育先驱黄炎培先生于1918年创办。地处中心城区，校园面积约22.2亩，干净整洁、错落有致。中华职业学校与我们上海市信息管理学校具有很多的相似性，可谓真正意义上的“兄弟”学校。作为黄浦区教育局区属职业学校，具有相似的区域发展背景，相近的办学规模，并同属于全国重点职业学校，面临着几乎相同的未来发展机遇与挑战，相信“他山之石，可以攻玉”。
在二楼会议厅内，待两校行政干部一一入座后，黄校长就“学校建设与特色发展”主题给我们全体行政干部作了一场精彩的报告。报告主要就中华职业学校的历史与文化发展、专业特色打造、校园环境建设、师资队伍培养等进行了解读，生动简洁、图文并茂。其中，黄炎培职业教育思想、“三时段”学生教育模式、“成功颁奖礼”表彰活动、师资队伍年轻化（平均年龄39.6岁）现状、“文化立校、管理治校、特色兴校、质量强校”的发展战略等内容令人耳目一新，引起与会干部们热烈的讨论与强烈共鸣。
在随后的互动环节中，唐校长首先对他们的热情接待表示感谢，赞扬他们辛勤的努力和付出所获得的进步和骄人成绩，并重点向他们简要介绍了我校未来整体布局思路及“航空、数媒、图书”等三大专业群的建设，热忱欢迎他们在适当的时候回访、莅临我校指导；其后校领导们及各科室、校区主任们分别就分管工作中教学、德育、教师队伍建设、凝聚力工程建设、星光计划等进行了提问与交流。在互动过程中，大家推心置腹、畅所欲言，踊跃交流工作与实践中的经验、做法或教训，互动氛围轻松活泼、讨论内容丰富多彩，激发灵感、启迪智慧、积累经验、互勉共励，相信思维碰撞的火花必将燎原起未来的“双赢”。最后，我们还参观了学校演播厅、形体房、高尔夫模拟训练场、航空模拟舱等实习实训基地。
唐纪英校长一直强调，学校的发展关键靠“人”。因此，“干部与师资”两支队伍的建设是“信管”学校工作的重中之重，更是学校发展中永恒的主题。打造一支“靠得住、有本事”的干部队伍，形成学校未来发展的先驱力量；建设一支“敬业、乐业、专业”的教师队伍，铸造学校发展的中坚力量。坚持做到两支队伍齐抓共管、双轮驱动。如何激励教师专业化发展？如何创新干部培养机制？“走出去与引进来”相结合、“理论学习与实践探索”相结合、“内驱与外压”相结合。只有通过不断观察、交流，才会激发想法、找到办法，柳暗花明；只有通过不断自悟、自省，才能做到慎选做法、优选方法，百尺竿头；只有通过不断学习、实践，才能做到“方法总比问题多、办法总比困难多”，砥砺前行。毋庸置疑，“参观、学习、研讨、反思、实践、提升”是干部队伍培养不可或缺的途径。
开好每学期二次的全校行政研讨会一直是我校的优良传统，也是学校创新学校管理、做到“起好头、收好尾”的保证，更是做好“承上启下、继往开来”的必备动作。这次走访兄弟学校的学习交流活动是学校创新干部队伍建设的新举措，也是学校在新的历史时期创新发展、特色发展、转型发展的必然要求，学校近期还将召开校区特色工作总结研讨会，充分发挥校内各校区间互动学习优势，谈想法、讲方法、摆做法，共谋“信管”学校未来发展。
（责审：郑亚捷）
2017-06-26