12月29日下午，桃浦教育联合体在新杨中学召开了第五届教工联聘工作会议。联合体负责人李金龙校长，桃浦地区党建联建责任区负责人、桃浦中学夏青校长，联聘工作负责单位、新杨中学徐跃进校长，联合体专家顾问郭景扬教授，以及24位联聘教师参加了会议。
会上，李金龙校长首先强调了联合体教工联聘工作的重要意义。李校长指出：以前桃浦地区的孩子稍微有点条件的都往东南方向择校，因为家门口没有让家长和学生放心的好学校。现在不一样了，桃浦教育联合体将桃浦地区18所中小幼学校团结在一起，优势互补，资源共享，从“抱团取暖”到“成团创新”，促进各个学校教学质量的同步提升。现在，桃浦的孩子不再“孔雀东南飞”，而是呈现了明显的“凤凰北归”的现象。这一可喜转变，跟前几届教工联聘工作的顺利开展是分不开的。
夏青校长在讲话中主要强调了“三化一强”（优质化、信息化、国际化、强队伍）的内涵，指出：强队伍是桃浦地区基础教育发展的关键所在。从“洼地的崛起”到“高地的攀登”，桃浦联合体每一个足迹，都体现了优质教师的引领示范作用。
郭景扬教授向新一届联聘教师详细解读了《桃浦联合体第五届联聘工作实施方案》。郭教授指出：5月份在青岛召开的教育信息化大会和前几天在乌镇召开的全球互联网大会，使我们充分认识到教育教学工作与现代信息技术融合的必要性和重要意义。我们要在这个大背景下，转变教学思路，要充分利用现代化的教育教学技术，培养社会化的学生；同时更要转变教学观念，推进以 “学习者为中心”的教学方式。郭教授还对每一阶段联聘教师的具体工作作了大致计划，首先是请联聘教师2月底之前完成一份信息化的教学案例，在来年3、4月份时集中展示，同时分组组织研讨活动。
徐跃进校长最后谈到：桃浦联合体每年一届的联聘工作不仅对联合体有好处，对桃浦地区的学生有好处，同时对各位联聘教师也有很大帮助和提高，这一点从以往联聘教师身上都有深刻的体现。接下来，新杨中学将分几个环节，推进联聘工作的开展，比如：每学期开展2－3次的研讨活动，每届举办一场大型的展示活动，开展5次以上的信息技术与教育教学深度融合的专门培训，等等。最后，徐校长代表联聘工作小组对新一届联聘教师提出希望。
2016/1/8