5月9日，徐汇区“十三五”学校培训调研工作在龙华幼儿园进行。其调研目的是为了解“十三五”背景下学校教师培训工作开展情况，发现经验与问题，提出解决策略，以推进校本培训的有效实施。同时发现若干成熟的校本课程、项目或主题，有热情、有潜力的课程开放与设计者，为推进教师教育课程建设、实现资源共享打下基础。
首先，区调研组的老师们仔细查阅了我园的各项资料并观摩了我园的园所环境。在肯定园所资料丰富、内容充实，带有自己的想法行动的同时也提出要加强并保持分层分类的教师管理的有效落实，保持队伍的不断前行！
其次，区调研组对我园“十三五”正在开展的校本培训进行了解，询问了具体的开展过程和实施阶段，并对在此期间的工作做了重要的指示。要充分利用各种资源，注重发挥自身优势，积极创造园本特色，通过不断加强校园教师队伍的建设，进一步提高教育教学水平。
接着，对我园骨干教师和参加教师规范化培训的老师进行了一对一的面聊，了解我园骨干教师带教的情况以及新教师的成长之路。
最后，区调研组的老师反馈了她们的调研情况。在肯定龙华幼儿园在“十二五”期间培训工作的扎实开展中，对“十三五”期间的工作提出进一步思考，要求我园在提升教师规范化培训理念的同时，把想法落实到行动中，并鼓励我园积极开发利用园本课程资源，不断完善形成符合园所特点的园本课程培训内容。
（供稿/摄影：郭晶晶；责任编辑：俞海燕；责任审核：陈曦）
2017-05-12