根据司法部“4•15全国场所安全稳定工作电视电话会议”和本市“社区矫正系统安全稳定工作专题会议”精神，闵行区司法局以严密的工作措施和迅速的工作节奏拉开展大排查序幕。

一、高度重视，严密部署

结合实际制定《闵行区社区矫正安全隐患专项排查工作方案》。4月20日，召开矫正专职干部会；同日下午，召开司法所长例会，层层传达学习司法部、市司法局、市矫正局相关会议精神，要求充分认识新形势下社区矫正管理工作面临的新风险、新挑战，从总体国家安全观的高度审视社区矫正监管安全工作，牢固树立底线安全观，确保不发生重大监管安全问题，积极追求治本安全观，向社会输出合格“产品”。

二、把握重点，精准突破

一是切实加强重点（重要）对象排查工作。以“现实危险性”为列管标准，结合扫黑除恶专项斗争活动，落实动态排查常态机制，全面开展排查；二是切实加强动态分析研判工作。以“三最”（最担心的人、最不放心的事、最薄弱的环节）为核心开展动态研判工作，准确掌握犯情；三是切实加强外出审批工作。严格按照请销假制度规定，规范社区服刑人员外出审批；四是切实加强实时电子监管工作。从追求人员全覆盖向提升监管效能转变，不断提升人防与技防相互融合的紧密度。

三、形式多样，深入排查

在排查过程中，始终保持安全稳定工作的高度警惕性、锐化风险防控的敏感性、增强解决问题的主动性。一是日常普查。结合个别教育、上门走访等了解基本情况；二是定期抽查。通过手机app点名、电话联系等了解实时动态；三是轨迹回查。从阶段性定位轨迹中查看有无异常情况；四是心理筛查。依托专业心理咨询师及心理健康评估机构掌握对象心理状况；五是公安协查。通过公安信息网络对所有监管对象定期开展拉网排查；六是疑点核查。对监管中存疑的人和事寻踪追迹求证核实；七是问题倒查。对发生违规违纪问题的人员倒查背后的深层次原因，做到“四个不放过”。

四、完善制度，强化落实

一是严格落实情况信息报告制度。加强矫正小组建设，拓宽信息发现渠道。严格落实市司法局关于重要信息报告工作的规定，突发事件、重要情况第一时间报告。二是建立司法所矫正专职干部衔接补位制度。在重要执法环节和突发事件处置中，各司法所矫正专职干部建立互为ab角的补位机制，保证工作不脱节。三是强化岗位责任制落实。从“内部管理、工作作风、执法管理和队伍隐患”等方面开展专项排查，强化责任落实，消除事故“难免”的消极心态，坚定“可防”的确实信心，以高度的责任感和主动的使命感，把安全稳定工作抓到位。