自颛桥镇“两新”组织党组织开展学习宣传贯彻党的十九大精神进企业活动以来，党组织带领党员们，在“大学习”的基础上，推动“大实践”。

　　把学习放在首位

　　“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程……”，在“不忘初心，牢记使命”主题党日中，40多位颛桥镇“两新”组织党组织书记、党员代表，来到中共四大纪念馆，站在鲜红的党旗下，重温入党誓言，感受身为党员的责任感和荣誉感。

　　党的十九大召开以来，颛桥镇的“两新”组织党组织的党员们始终把学习放在首位：采用引导学、集中学、自主学等多种形式开展学习，仔细研读原文，认真领会精神；参观中共四大纪念馆及“从石库门到天安门”美术作品展，感受革命先烈和改革先行者们对党的无限忠诚；学习邹碧华、钟扬等时代榜样的先进事迹，坚定初心和信念。形式多样、内容丰富的学习，让党员们自身的思想意识得到不断的加强。

　　让倾听成为习惯

　　在大走访、大调研过程中，“两新”组织党组织通过与党员、业主、管理层、普通职工进行面对面的座谈，征集、汇总各方问题和意见27条，并从党建引领、经济发展、民生建设、社会治理、社会保障、环境改善等方面予以分类，对于需要职能部门（单位）协助解决的，及时按流程上报相关部门；一些可以马上整改的，做到即知即改。

　　开诚布公的态度，打消了所有人心底的顾忌；而在党员、群众中常态化、日常化的聆听，也打破了对调研、讨论“一阵风”的误解。很多职工通过党务公开信息，主动找到党组织班子成员，讲想法、提建议，提升了党建工作的有效性。

　　使党建引领发展

　　“两新”组织要健康持续发展，离不开党组织作用的发挥，同样的，党组织工作的正常开展，也离不开业主和所在企业的支持。学习党的十九大精神，让“两新”组织党组织愈加坚定了党建引领企业发展的信心，通过因地制宜开展各类活动，把党建深入到企业运营的方方面面。如东富龙党委，由公司党建办以“文化扫雷”为主题，把党建“灯塔文化”与公司“天道酬勤”的企业文化有机结合，让职工们通过座谈、演讲、参观等形式，了解党建工作、企业发展状况；高诚党支部，则借助企业创新优势，在新职工入职、培训中，由老党员带领新员工分享创意心得。

　　送温暖注满心田

　　深入一线的调研，使党组织的工作更显活力和温度：当环卫所党支部在了解到，不少职工希望能把全家爱心券直接兑换成早餐的想法后，全员出动，联合行政方，在凌晨与班组长们提前做好爱心券物品的兑换工作，在冬日清晨的阳光中，把一份份早餐，送到每一位环卫工人手中，让他们感受到身暖心更暖；大华党支部与养老院结对共建，把舞台搬进老人活动室，由党员自排自演的沪剧《赠玉兔》、舞蹈《红红的灯笼舞起来》、合唱《爱在天之间，我们举杯》、排舞《梦里水乡》……轮番上阵，让老人们过了一次视觉与听觉上的瘾，提前享受迎春晚会；新月工具党支部、华汇党支部等党组织则在业主的支持下，建立公司爱心账户，为困难职工送温暖，让天冷心不冷。

　　在此次走访调研过程中，颛桥镇“两新”组织党组织对于发现的问题边梳理、边解决，同时，结合“两新”组织实际情况和党组织自身建设的需求，首推党建责任制签约工作，为推进完善制度建设夯实基础。