1月11日，闵行区工会社工见习动员会在区劳动人事争议仲裁院召开。区总工会副主席于璐、区仲裁院院长杨琦以及各庭室负责人出席会议。为加强人社、工会在调解仲裁工作领域的有效合作，闵行区人社局、总工会整合调处资源，充分发挥各自职能优势，积极探索协同工作的新途径、新方法。区总工会招录了一批工会社工在全区各街镇从事劳动争议调解工作,并至区仲裁院开展为期半年的见习活动。
会上，区总工会就工会社工见习具体工作安排作了部署。区仲裁院介绍了院基本组织构架、调解仲裁工作内容等，并明确将15名学员分配至四个业务庭室，由资深仲裁员负责带教学习；同时，希望见习社工能够多听多看多做，积极参与庭审旁听、案件讨论、文书撰写、案卷归档等工作，从而提高自身业务能力。区仲裁院将以此次培训带教为抓手，积极落实沪人社仲〔2017〕496号文件精神，建立相关指导培训制度，支持工会对社工调解员的培训，通过仲裁员全程带教的形式进行业务指导，提升工会调解员的业务能力，推动仲裁员共同进步，进一步加强人社、工会两部门合作，推进劳动争议多元化解。