浦东新区实事项目“爱心妈咪小屋”又结硕果。日前，区总工会举行项目总结推进会，表彰了2018年度浦东新区十佳“爱心妈咪小屋”、十佳“爱心妈咪小屋”提名、特色“爱心妈咪小屋”，其中浦东公交、教育系统、上海普兰金融服务有限公司、上海森松压力容器有限公司4家特色小屋的现场展示让人感受到小屋的浓浓爱意。 

　　近年来，区总工会大力推进女职工实事关爱，“爱心妈咪小屋”2014年时只有37家，2017年为255家，年增长率超过50%。2018年，浦东又新建86家小屋，全区小屋总数达到341家，在开发区、街镇全覆盖的基础上，向重点商圈、楼宇、园区等职工集中区域进行拓展，其中有面向社会公众开放的小屋，包括上海中心大厦、金茂大厦等；有扎根园区、服务科创领域各类人才的小屋，如张江软件园、陆家嘴软件园、自贸区保税区等；有联接楼宇各类企业、向金融白领开放的小屋，如汤臣金融大厦、花旗集团大厦等。

　　区总工会还采取星级评级方式，推动“爱心妈咪小屋”质量同比攀升。浦东教育工会系统“爱心妈咪小屋”延伸了许多个性化配置和服务活动，荣获2018年度浦东新区总工会特色“爱心妈咪小屋”，浦东第二中心小学利用“爱心妈咪小屋”这块阵地，建立“五一”巾帼大课堂，推出“二中心半边天”女职工服务微信平台，为女职工提供心理健康、家庭问题等咨询服务。浦东冰厂田幼儿园也拓展小屋功能，组建新手妈咪工作辅导队，对这些初为人母的老师进行心理疏导等。截至目前，全区累计创建星级小屋155家，其中五星级小屋46家。

　　如今，小屋建设已经获得越来越多企事业单位的认同，不断加强小屋建议。目前，全区面积超过20平方米的超大综合性小屋逾百家，部分小屋在标准配备的基础上，还自行添加了电视机或投影仪、镜子、按摩椅及书报杂志架等设备，丰富了小屋的硬件功能。同时，小屋特色也愈发明显，2018年区总工会在企业和园区中开设了6家职工亲子工作室，打造“爱心妈咪小屋”升级版，切实缓解职工“孩子无人带”的后顾之忧。

　　区总工会还加强小屋的统一管理，以面向社会招标的形式购买社会组织的专业服务，实现统一台账管理、统一物资配送、统一走访调研，做到一屋一档，实时监督评估。此外， 区总工会优化建屋标准流程，建立区级“小屋”一体化建设运行流程，以明确的时间表和线路图切实解决“怎么建、怎么管、怎么评”问题，推进“小屋”建设标准化、模式化、优质化。

　　目前，区总工会还积极倡导“一屋多用”的理念，在打造物理空间的同时，融入“五一”巾帼大讲堂、“粉领驿站”线下关爱、女职工权益法律援助等功能，推进企业依托小屋开展心理咨询、女性沙龙、公益讲座、法律援助等项目，将小屋打造成既能保障女职工特殊权益，又能引导女职工增进友谊、增长知识、增强自信的关爱平台。