近日，金山区选派干部赴两大化工区挂职锻炼工作正式启动。据悉，本次共选派4名领导干部分别赴上海石化股份公司、上海化工区管委会进行挂职锻炼，为期半年。
▲7月5日，区委常委、组织部部长白锦波陪送挂职干部赴上海石化报到
自2005年金山区选派年轻干部赴两大化工区进行挂职锻炼以来，双方在干部培养交流方面建立了良好的合作关系，取得了丰硕成果。
本次新一轮挂职锻炼工作的启动，是贯彻市委书记李强同志关于金山发展“两区一堡”战略定位，加强我区领导班子和干部队伍建设，落实2018年年轻干部培养工作计划的重要举措，旨在进一步强化金山区与毗邻两大化工区的合作交流，实现区域联动发展。
白锦波表示，金山将继续加强与两大化工区的沟通联系，深化双方在干部培养方面的合作，积极探索干部跨部门、跨领域实践锻炼，不断为年轻干部成长成才和能力提升搭建更多平台。
▲7月13日，白锦波陪送挂职干部赴上海化工区报到
上海石化股份公司党委书记高金平、上海化工区管委会主任马静分别出席了挂职锻炼启动仪式，均对金山区选派干部赴本单位进行挂职锻炼表示诚挚欢迎，并希望双方进一步加强合作，适时选派干部赴金山区挂职交流，努力为双方接下来的合作发展奠定基础。
延伸 阅读选派干部来自哪里？
本次挂职锻炼由区委组织部和区委统战部联合举行，选派的4名干部来自经济、城建、安全生产等多个领域。4名挂职干部中党外干部2名。
选派干部挂任什么岗位？
赴上海石化股份公司的2名干部分别在安环处、发展与科技处（工程处）挂职。赴上海化学工业区的2名干部分别在经济发展处、综合办公室挂职。
近年来，金山区干部挂职工作都有哪些成果？
金山区委历来高度重视干部挂职工作，积极为干部挂职交流搭建平台，鼓励干部多层次、多方向和跨领域、跨行业进行挂职锻炼，先后选派一大批优秀干部赴市级机关、中心城区、毗邻的两大化工区、浙江嘉兴等部门地区进行挂职。
同时，围绕区委、区政府中心工作和重点任务，有计划地选派优秀年轻干部参与区重点工作、重大项目、重大工程、重大活动。通过挂职锻炼，干部在实践中拓宽了视野、补强了短板、增长了才干，实现了事业在干部努力下发展、干部在干事创业中成长的双赢效果。