“园级骨干教师”的选拔与培养是东沟幼儿园新四年期间队伍建设的一项重要举措，对带动教师整体队伍素质和全面提高保教质量具有重要意义。“园级骨干教师”的评选，为不同层次教师的专业发展和成才创设机会、搭建平台，不断培育和扩大东沟幼儿园优质教师队伍，切实发挥骨干教师的引领、示范和辐射作用，为幼儿园的发展做出新的贡献，促进和提高幼儿园教育教学质量。9月28日上午，东沟幼儿园正式启动园级骨干教师评选活动。此次园级骨干教师的评选方案充分体现出公开、公平、公正的原则，在上学期由教师自愿申报的基础上产生人员名单。今天进行的是第一轮的评选——笔试，意在考核教师们的专业学习方面的综合能力。教育署的领导竺老师受邀出席了今天东沟幼儿园骨干教师的评选现场，并给予了参评老师们恳切、鼓励的话语。参评的老师们纷纷表示：“不管结果如何，给自己一个锻炼和提升的机会，是参加评选的主要目的。”在后续的评选中参评的教师们将进行第二轮的现场教学活动以及现场教学活动后的专家答辩活动。
    东沟幼儿园开展的园级骨干教师选拔的最终目的是为了更好的发挥骨干教师的示范引领作用，进一步促进全园教师综合素质的提升，强化终身学习的理念，激活教师成长机制，加强教师队伍建设，深化幼儿园的内涵发展。相信经过一次次的磨练，东幼的师资力量会越来越雄厚。
                                                                                                                                                    （撰写：刘霞）
2017-09-28