为了提升“80后”青年教师专业素养，提高青年教师业务能力。市东幼儿园从3月下旬开始，历时一个多月的第七届“新秀杯”青年教师评优活动刚刚降下帷幕。
　　幼儿园关注青年教师在实施课程中存在的困惑，结合大组教研重点——室内运动的组织与实施，通过园长室、教研组长以及教师代表的共同讨论、制定本次业务评优方案。评优分为“室内区域运动的实践观摩”与“户外体育游戏设计”两部分。
　　经过各教研组组内观摩、交流评比后，推选出4名教师进入决赛，由教育局督导室金东娣老师、戚文靖老师以及学前教研室刘晓青老师参与现场观摩、评选。许多青年教师收获了奖项与优秀设计方案。但大家感受更深的是在整个评优过程中，全体教师相互配合、积极投入的团队风貌。
青年教师们从幼儿年龄以及动作发展特点出发，设计运动内容，创设富于趣味又兼具挑战的运动区域；在材料运用上不断创新，激发了幼儿积极参与运动的兴趣。各教研组在每次观摩后及时研讨、提出建议、相互学习，在学、思、研中不断提高专业化水平。
在评优活动颁奖现场，学前教研室运动专家刘晓青对青年教师的室内运动进行即时指导和点评，并对“如何设计、撰写户外运动游戏方案”提出专业建议。既肯定了青年教师们的创新和思考，也提出了不少行之有效的方法，也给青年教师拓宽了设计思路。
关注“80后”青年教师专业成长，一直是市东幼儿园教师队伍建设的重要工作。本次“新秀杯”青年教师评优展示活动，更是给每位青年教师提供了一次锻炼和提升自己的机会，为教师们搭建了一个学习交流、提升自我的平台，提高了市东幼儿园青年教师的教学基本功和专业化水平，将“关注80后青年教师的成长”真正落到了实处，进一步推动了该园青年教师的专业发展。相信市东的孩子在这群快乐向上教师团队的合力培育下，一定会谱写出更多快乐而精彩的童年故事！
2017-05-05