香港专才计划更新，看准信价比

自2017年下半年开始香港入境处对于香港专才移民政策在(申请条件：学历，工作经验，社保记录等方面有所不同）香港专才来港入境计划，是给予具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验，可根据一般就业政策申请来港工作。华祺移民Zoe为大家简单罗列了几点香港专才的优势条件，可以给大家做为参考：

项目优势

1.无需高额资产、配额限制；

2.无需投资、资产来源；

3.6-10个月即可获批；

4.可带同配偶及18岁以下未婚子女；

5.居住满7年后可申请成为香港永久居民；

6.香港特区护照可以免签证进入149多个国家和地区。

申请条件  

1.没有保安理由拒绝申请，而申请人亦没有任何已知的严重犯罪记录；

2.申请人具有良好教育背景，通常指持有211/985学士学位，并且得到北京学位网认证（但在特殊情况下，具备良好的技术资格、经证明的专业能力/或备有文件证明的有关经验和成就，普通本科亦可予接受）；

3.确实有该职位空缺；

4.申请人须已确实获得聘用，而从事的工作须与其学历或工作经验有关，并且不能轻易觅得本地人担任；

5.薪酬福利（包括入息、住屋、医疗和其他附带福利）须与当时本港专才的市场薪酬福利大致相同。

为了避免大家把这个专才计划和香港优才计划混淆，小编专门总结了这两项计划的区别，帮助大家区分开来。

专才计划

"专才计划" 是一个工作计划；

"专才计划"赴港前必须获得香港雇主聘用，换工作则需经过入境处审批；

"专才计划" 由于不设配额限制，十分受欢迎，每年平均有近万宗申请，成功率平均达到八成。

优才计划

"优才计划" 是一个人才吸纳计划；

"优才计划" 赴港前，不需要获得香港雇主聘用，到港后可以选择受聘于多家公司，或自己创业，工作方面更具弹性；

"优才计划" 则更注重申请人的北京，每年设1000个配额，近三年的成功率仅徘徊在15%左右。其主要是因为该计划有一套清晰的评分标准，很多申请人通过简单的自评之后就自己DIY方案递交申请，但由于对该计划的甄选机制及委员会考虑的条件了解得不够透彻，因此递交的材料往往不足以展现自身的优势，最终落选。

符合「基本资格」所有要求的申请人，可选择以「综合计分制」或「成就计分制」的方式接受评核。

相信通过以上内容，您大概对于香港专才和优才有了最为简单的区分，但移民不是小事情，要更为详细的规划和不断的咨询，来了解更多内容，华祺移民是一家专注于香港移民的项目公司，专注专业的律师文案团队，会给你最为合理的香港移民或留学建议，详情可关注Zoe的微信：meik1027，或者直接登录华祺移民网站